- 第26招：激情购买力背后的迭代升级
- 第15招：老板如何穿透人性？
- 第14招：看老板要看他的背影：看他能成就多少人
- 第13招：建立一种思维体系，比学习技能重要百倍！
- 第12招：为什么老板讲话没有人听，没有说服力？
- 第11招：优化分配机制的核心，就是让员工跟老板一起创业！
- 第10招：智慧比聪明重要，人定才能生智慧！
- 第9招：所有追求自我成功的人，都会走向自我毁灭！
- 第8招：员工学习主要学术,老板学习主要学道
- 第7招：老板没有天大的委屈，哪来天大的胸怀！
- 第6招：老板用人只用一种人：成果显著，独当一面
- 第5招：俞老师亲述人生蜕变经历
- 第4招：老板要永葆一颗纯洁的心，不管此生破碎多少次都能马上复原！
- 第3招：移动互联网时代的超级力量
- 第2招：没有好的产品 哪来顾客价值？
- 第1招：服务业究竟要选择什么样的人才？
- 第25招：俞老师为你揭秘敲门砖的重要性
- 第20招：传播的精华提炼
- 第19招：道术结合 西方讲究实证管理 东方讲究智慧才能做大事
- 第18招：老板胸怀太小，听不得下属的真话
- 第17招：想学会赚钱先学会花钱
- 第16招：当下老板的三个死穴
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